POLSKI ▼

Zasoby ludzkie / Menneskelige ressurser - Leksykon

Rekrutacja

Rekruttering

Proces wdrażania do firmy nowego pracownika

Onboarding

Wydajność

Ytelse

Odszkodowanie

Kompensasjon

Korzyści

Fordeler

Zatrzymanie

Bevaring

Zaręczyny

Engasjement

Szkolenie

Opplæring

Rozwój

Utvikling

Talent

Talent

Przywództwo

Ledelse

Różnorodność

Mangfold

Włączenie

Inkludering

Dziedziczenie

Arvefølge

Ocena

Evaluering

Informacja zwrotna

Tilbakemelding

Lista płac

Lønn

Zgodność

Samsvar

Praca

Arbeid

Siła robocza

Arbeidsstyrke

Polityka

Politikk

Dyscyplina

Disiplin

Skarga

Klage

Stanowisko

Jobb

Wywiad

Intervju

Umowa

Kontrakt

Promocja

Forfremmelse

Organizacja

Organisasjon

Miejsce pracy

Arbeidsplass

Brak

Fravær

Opis stanowiska

Stillingsbeskrivelse

Środowisko pracy

Arbeidsmiljø

Konflikt

Konflikt

Rezygnacja

Oppsigelse

Zakończenie

Avslutning

Frekwencja

Oppmøte

Obciążenie pracą

Arbeidsmengde

Mentoring

Mentoring

Outplacement

Omplassering

Ordynacyjny

Konsultasjon

Strategia

Strategi

Dobra kondycja

Velvære

Planowanie siły roboczej

Arbeidskraftplanlegging

Analiza pracy

Jobbanalyse

Relacje pracownicze

Ansattrelasjoner

HRIS

HRIS

Kultura organizacyjna

Organisasjonskultur